应该怎样应对智能化？这是摆在传统制造行业面前的一道必答题。

　　在哈尔滨电机厂冷作分厂，工人们“抢着学编程，争着操作机器人”“拿着平板就能干活”，“蓝领”成为“智领”，工人本领多了，生产效率也上来了。

　　效率提升的背后，是大家都朝着同一个目标努力：以智能化赋能劳动者、赋能发展。政策引领方向，组织培训、发放补贴，引导工人更新技能、工厂转型升级；企业明确激励，设立奖励、举办比赛，鼓励工人转变思路、提高本领；工人用心钻研，勇于创新，把手艺一点点“翻译”成程序语言，把好的想法变成专利。

　　当智能化的浪潮涌来，政府、企业和社会要共担责任，出政策、明方向、守底线，帮助广大劳动者在技术浪潮中找到自己的新位置。如此，才能让新技术真正服务于人、便利于人、造福于人。